Šta je CPI?

CPI, cena po utisku. Ovaj termin je povezan sa online saobraćajem i internet oglašavanjem.

Ovaj clanak je preveden za vas od strane veštačke-inteligencije

Uvod
/ Rečnik
/ Šta je CPI?

CPI, cena po utisku. Ovaj termin je povezan sa online saobraćajem i internet oglašavanjem. Odnosi se na cenu koju plaća oglašivač za svaki prikaz svog oglasa korisniku interneta. Sličan termin povezan sa cenom po utisku je CPM, cena po milju, što je cena po hiljadu prikaza. Ovi termini se koriste za određivanje efikasnosti i profitabilnosti online oglašavanja. Oglašavanje u drugim medijima, kao što su radio ili televizija, plaća se na sličan način. Oglašavanje se prodaje na osnovu procene broja gledalaca ili slušalaca.

Podeli članak

Slični članci

Instagram ima 3 milijarde korisnika. Da li je vreme za B2B?

danas

4 min. čitanja

Instagram ima 3 milijarde korisnika. Da li je vreme za B2B?

Instagram više nije samo mesto za životni sadržaj. Sa više od 3 milijarde mesečno aktivnih korisnika, tiho je postao deo načina na koji profesionalci istražuju dobavljače i upoređuju rešenja. Uvidi u ovom članku zasnivaju se na analizi koju je objavio MarTech, oslanjajući se na podatke iz Hootsuite-a, DataReportal-a Clutch.co i drugih citiranih izvora. Za B2B […]

Katarína Šimčíková
E-commerce Content Writer & EU Market Partnerships, Ecommerce Bridge EU

Meta testira samostalnu aplikaciju Vibes za AI video

juče

2 min. čitanja

Meta testira samostalnu aplikaciju Vibes za AI video

Prema TechCrunch-u, Meta premešta svoju AI video funkciju u zasebnu aplikaciju. Kompanija je potvrdila da testira samostalnu verziju Vibes-a, platforme kratke forme na kojoj se svaki video generiše pomoću AI. Do sada, Vibes je radio u okviru aplikacije Meta AI.

Katarína Šimčíková
E-commerce Content Writer & EU Market Partnerships, Ecommerce Bridge EU

HR trendovi za 2026. godinu: Zašto raditi HR onako kako smo uvek imali više nije dovoljno

16. фебруар 2026

8 min. čitanja

HR trendovi za 2026. godinu: Zašto raditi HR onako kako smo uvek imali više nije dovoljno

Kada govorimo o HR trendovima, vredi odmah nešto razjasniti. Trend, u ovom kontekstu, nije kratkotrajna pompa koja nestaje u roku od godinu dana. Trend je razvoj – nešto što postepeno ulazi na tržište, ostaje neko vreme i nastavlja da se razvija. Istovremeno, nije svaki trend nužno relevantan za svaku organizaciju.

Petra Kubita Nulickova
HR Manager, Head of HR v Aukro